Couple et activités professionnelles : quels liens ? Evolution entre 1997 et 2007

Au cours de la dernière décennie, le comportement d'offre de travail des couples résidant au Luxembourg a évolué dans deux directions. D'une part, le nombre de couples « bi-actifs », c'est-à-dire dont les deux membres travaillent, a fortement augmenté : en 1997, ils représentaient 44% des couples alors que dix ans plus tard cette part s'élève à 66%. D'autre part, au sein des couples mono-actifs, la répartition sexuée des rôles a évolué. Même si les couples mono-actifs restent dans une large majorité des cas caractérisés par une situation où c'est l'homme qui pourvoit aux ressources du ménage, les femmes tiennent cependant de plus en plus fréquemment ce rôle. Ainsi, dans les couples mono-actifs, entre 1997 et 2007, la part des femmes qui travaillent est passée de 3% à 6%. En revanche, trois aspects du comportement d'offre de travail des couples n'ont pas changé. Premièrement, et contrairement à ce que l'on a pu observer en France par exemple, la proportion de couples dont aucun membre ne travaille n'a pas progressé ; mais elle est restée stable, autour de 1% de l'ensemble des couples. Deuxièmement, les raisons de la situation de non-emploi conservent une forte connotation sexuée : la quasi-totalité des hommes ne travaillant pas recherchent un emploi tandis que les femmes dans cette situation s'occupent principalement de leur foyer. Enfin troisièmement, les hommes continuent à travailler le plus souvent à plein temps alors que seule la moitié des femmes le font (en 1997 comme en 2007).