Usage des outils digitaux pendant le confinement et évolution du bien-être et de la productivité des télétravailleurs

Chantal Fuhrer; Laetitia Hauret; Ludivine Martin

Usage des outils digitaux pendant le confinement et évolution du bien-être et de la productivité des télétravailleurs

Chantal Fuhrer, Laetitia Hauret, Ludivine Martin

Labour Market

Research output: Other contribution

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Abstract

Le confinement du printemps 2020 lié à la pandémie de la COVID-19 a eu des répercussions sur l’organisation du travail. Les entreprises ont dû adapter leur mode de fonctionnement à la crise sanitaire (télétravail, modification des horaires de travail, renforcement des normes d’hygiène et de sécurité, …) ce qui a eu des implications sur les conditions de travail des salariés. Ces nouvelles conditions de travail ont eu, au Luxembourg, des conséquences négatives sur la qualité de l’emploi, comme en témoigne la baisse de l’indice global de la qualité du travail (Chambre des salariés Luxembourg, 2021)...

Original language	French
Publisher	LISER
Number of pages	8
Place of Publication	Esch-sur-Alzette
Publication status	Published - 6 Apr 2021

Publication series

Name	Policy Brief
Publisher	LISER
No.	2021-03
ISSN (Electronic)	2716-7437

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Policy Brief

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policy-brief_03.03_AWFinal published version, 749 KB

DIGITUP: Digital upskilling in a telework environment
Martin, L., Clement, F., Poussing, N., Robert, F., Nguyen-Thi, T. U., Hauret, L., Bourgeon, P., Marguerit, D., Gewinner, I., Pénard, T., Sutan, A., Vranceanu, R. & Rosaz, J.
Luxembourg National Research Fund (FNR)
18/05/20 → 17/01/21
Project: Research

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@misc{ed3c9e045dd148b7b8aef98929b30820,

title = "Usage des outils digitaux pendant le confinement et {\'e}volution du bien-{\^e}tre et de la productivit{\'e} des t{\'e}l{\'e}travailleurs",

abstract = "Le confinement du printemps 2020 li{\'e} {\`a} la pand{\'e}mie de la COVID-19 a eu des r{\'e}percussions sur l{\textquoteright}organisation du travail. Les entreprises ont d{\^u} adapter leur mode de fonctionnement {\`a} la crise sanitaire (t{\'e}l{\'e}travail, modification des horaires de travail, renforcement des normes d{\textquoteright}hygi{\`e}ne et de s{\'e}curit{\'e}, …) ce qui a eu des implications sur les conditions de travail des salari{\'e}s. Ces nouvelles conditions de travail ont eu, au Luxembourg, des cons{\'e}quences n{\'e}gatives sur la qualit{\'e} de l{\textquoteright}emploi, comme en t{\'e}moigne la baisse de l{\textquoteright}indice global de la qualit{\'e} du travail (Chambre des salari{\'e}s Luxembourg, 2021)...",

keywords = "Satisfaction au travail, Stress au travail, Productivit{\'e}, T{\'e}l{\'e}travail, Confinement, Outils digitaux, COVID-19",

author = "Chantal Fuhrer and Laetitia Hauret and Ludivine Martin",

year = "2021",

month = apr,

day = "6",

language = "Fran{\c c}ais",

series = "Policy Brief",

publisher = "LISER",

number = "2021-03",

address = "Luxembourg",

type = "Other",

}

TY - GEN

T1 - Usage des outils digitaux pendant le confinement et évolution du bien-être et de la productivité des télétravailleurs

AU - Fuhrer, Chantal

AU - Hauret, Laetitia

AU - Martin, Ludivine

PY - 2021/4/6

Y1 - 2021/4/6

N2 - Le confinement du printemps 2020 lié à la pandémie de la COVID-19 a eu des répercussions sur l’organisation du travail. Les entreprises ont dû adapter leur mode de fonctionnement à la crise sanitaire (télétravail, modification des horaires de travail, renforcement des normes d’hygiène et de sécurité, …) ce qui a eu des implications sur les conditions de travail des salariés. Ces nouvelles conditions de travail ont eu, au Luxembourg, des conséquences négatives sur la qualité de l’emploi, comme en témoigne la baisse de l’indice global de la qualité du travail (Chambre des salariés Luxembourg, 2021)...

AB - Le confinement du printemps 2020 lié à la pandémie de la COVID-19 a eu des répercussions sur l’organisation du travail. Les entreprises ont dû adapter leur mode de fonctionnement à la crise sanitaire (télétravail, modification des horaires de travail, renforcement des normes d’hygiène et de sécurité, …) ce qui a eu des implications sur les conditions de travail des salariés. Ces nouvelles conditions de travail ont eu, au Luxembourg, des conséquences négatives sur la qualité de l’emploi, comme en témoigne la baisse de l’indice global de la qualité du travail (Chambre des salariés Luxembourg, 2021)...

KW - Satisfaction au travail

KW - Stress au travail

KW - Productivité

KW - Télétravail

KW - Confinement

KW - Outils digitaux

KW - COVID-19

M3 - Autre contribution

T3 - Policy Brief

PB - LISER

CY - Esch-sur-Alzette

ER -

Usage des outils digitaux pendant le confinement et évolution du bien-être et de la productivité des télétravailleurs

Abstract

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