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Profil personnel
Qualification académique
Master, Research Master (MScRes) in Social and Behavioural Sciences (cum laude), Tilburg University
2020 → 2022
Collaborations et principaux domaines de recherche des cinq dernières années
Collaboration externe récente au niveau du pays/territoire. Voir les détails en cliquant sur les points ou
Projets
- 1 Actif
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3E: Experiments, Ethics and Economics
Suhrcke, M. (PI), Martin, L. (CoI), Nosenzo, D. (CoI), Reuben, E. (CoI), Van Kerm, P. (CoI), Neugebauer, T. (CoI), Koenig, V. (CoI), Schiltz, C. (CoI), Mantin, B. (CoI), Vögele, C. (CoI), Muller, N. (CoI), Jiang-Wang, A. (CoI), Cristelo, D. (CoI) & Kotek, M. (CoI)
Luxembourg Institute of Socio-Economic Research LISER, Fonds National de la Recherche
1/10/21 → 31/03/28
Projet: Recherche
Résultat de recherche
- 2 Article
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When do Employees Perceive Technology as Stressful? A Meta-Analysis of work-related Technostress Antecedents
Kotek, M. & Vranjes, I., 9 juil. 2025, Dans: Information & Management. 62, 8, 104203.Résultats de recherche: Contribution à un journal › Article › Revue par des pairs
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Predictors of turnover amongst volunteers: A systematic review and meta‐analysis
Forner, V. W., Holtrop, D., Boezeman, E. J., Slemp, G. R., Kotek, M., Kragt, D., Askovic, M. & Johnson, A., 19 août 2023, (E-pub ahead of print) Dans: Journal of Organizational Behavior. p. 1-25Résultats de recherche: Contribution à un journal › Article › Revue par des pairs
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