Dynamique de pauvreté, évènements matrimoniaux et évènements d'emploi en Europe: y a-t-il une différence entre les hommes et les femmes?

Frédéric Berger, Bruno Jeandidier

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Résumé

L'analyse qui est menée dans ce document consiste à mesurer l'impact des événements matrimoniaux (l'union et la désunion) et des événements d'emploi (principalement l'accès à l'emploi et la perte d'emploi) sur les entrées et les sorties de pauvreté selon le genre et ce, en distinguant le type de régime de protection sociale auquel appartient la personne. Partant du constat que les femmes sont moins présentes que les hommes sur le marché du travail, et par conséquent fréquemment dépendantes des revenus de leur conjoint, qu'elles occupent le plus souvent des emplois moins bien rémunérés que les hommes et souvent des emplois à temps partiels lorsqu'elles sont actives, l'analyse teste l'hypothèse selon laquelle ces événements ont un impact différencié selon que l'on est un homme ou femme. Partant ensuite du constat que coexistent au niveau européen différents types de régime de protection sociale, les impacts des différents événements, présumés différents selon le genre, sont susceptibles d'être atténués ou au contraire accentués selon que la personne appartient à tel ou tel type de régime d'Etat-Providence : régime libéral, socio-démocrate, conservateur ou latin. L'analyse repose sur les données des trois premières vagues du Panel Communautaire des Ménages (1994, 1995 et 1996). Le seuil de pauvreté retenu est égal à 60% de la médiane des revenus par unité de consommation. L'analyse est menée séparément pour les personnes vivant en couple et les personnes vivant sans conjoint. Les résultats de l'analyse indiquent qu'en termes de dynamique de pauvreté la désunion constitue un facteur discriminant selon le genre au détriment des femmes : la désunion accroît considérablement plus le risque des femmes d'entrer en pauvreté que celui des hommes, et diminue sensiblement plus leurs chances de sortir de la pauvreté. L'union constitue également, mais de façon moins nette, un événement matrimonial dont l'impact sur les transitions de pauvreté diffère selon le genre, plutôt au détriment des hommes cette fois-ci. Les événements d'emploi ont un impact plus fort lorsqu'ils concernent les hommes. Ainsi, l'accès à l'emploi augmente plus les chances de sortir de la pauvreté lorsqu'il est le fait de l'homme que lorsqu'il concerne une femme, tandis que le fait de perdre son emploi pour un homme accroît proportionnellement plus les risques de devenir pauvre que lorsque c'est une femme qui perd son emploi. Par ailleurs, il est intéressant de souligner que pour les femmes, en moyenne, s'unir à un conjoint pourvu d'un emploi a plus d'impact pour quitter la pauvreté que trouver soi-même un emploi. Enfin, nous montrons que ces différences de genre sont plus ou moins accentuées selon les types de régime de protection sociale, même s'il n'est pas aisé de déterminer l'origine de ces écarts entre types de pays.
langue originaleFrançais
EditeurCEPS/INSTEAD
Nombre de pages54
étatPublié - 2004

Série de publications

NomCahiers PSELL
EditeurCEPS/INSTEAD
Numéro141

mots-clés

  • absolute resources
  • bargaining
  • break-up plans
  • gender equality
  • relationship satisfaction
  • relative resources

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