La satisfaction et la santé au travail des seniors actifs

Thuc Uyen Nguyen-Thi; Gaetan de Lanchy

La satisfaction et la santé au travail des seniors actifs

Résultats de recherche: Autre contribution

Résumé

Cet article est un extrait de la publication parue dans le Sozialalmanach 2020 de la Confédération CARITAS Luxembourg asbl qui a été coécrite par le Dr . Thuc Uyen NGUYEN-THI & Gaëtan de LANCHY du Luxembourg Institute of Socio-Economic Research (LISER). Il se focalise sur les seniors actifs et porte plus précisément sur leur bien-être au travail et leur état de santé , ainsi que sur les facteurs qui pourraient les affecter . L'hypothèse sous-jacente est que les seniors qui se sentent heureux au travail et en bonne santé quittent moins souvent leur entreprise ou se tournent moins fréquemment vers des dispositifs de préretraite.

langue originale	Anglais
Médias de la production	Femmes Magazine
Editeur	Femmes Magazine
Nombre de pages	1
Lieu de publication	Luxembourg
état	Publié - janv. 2021

Série de publications

Nom	Femmes Magazine
Editeur	WAT Editions

WorkAgeing: WorkAgeing - Older workers'emplyoment participation : new evidence from Luxembourg
Nguyen-Thi, T. U. (PI), Genevois, A.-S. (CoI), Martin, L. (CoI), Nguyen-van, P. (CoI) & Kato, T. (CoI)
Luxembourg Institute of Socio-Economic Research LISER, Fonds National de la Recherche
1/09/17 → 31/05/22
Projet: Recherche

Contient cette citation

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TY - GEN

T1 - La satisfaction et la santé au travail des seniors actifs

AU - Nguyen-Thi, Thuc Uyen

AU - de Lanchy, Gaetan

PY - 2021/1

Y1 - 2021/1

N2 - Cet article est un extrait de la publication parue dans le Sozialalmanach 2020 de la Confédération CARITAS Luxembourg asbl qui a été coécrite par le Dr . Thuc Uyen NGUYEN-THI & Gaëtan de LANCHY du Luxembourg Institute of Socio-Economic Research (LISER). Il se focalise sur les seniors actifs et porte plus précisément sur leur bien-être au travail et leur état de santé , ainsi que sur les facteurs qui pourraient les affecter . L'hypothèse sous-jacente est que les seniors qui se sentent heureux au travail et en bonne santé quittent moins souvent leur entreprise ou se tournent moins fréquemment vers des dispositifs de préretraite.

AB - Cet article est un extrait de la publication parue dans le Sozialalmanach 2020 de la Confédération CARITAS Luxembourg asbl qui a été coécrite par le Dr . Thuc Uyen NGUYEN-THI & Gaëtan de LANCHY du Luxembourg Institute of Socio-Economic Research (LISER). Il se focalise sur les seniors actifs et porte plus précisément sur leur bien-être au travail et leur état de santé , ainsi que sur les facteurs qui pourraient les affecter . L'hypothèse sous-jacente est que les seniors qui se sentent heureux au travail et en bonne santé quittent moins souvent leur entreprise ou se tournent moins fréquemment vers des dispositifs de préretraite.

KW - santé au travail

KW - seniors

KW - seniors actifs

KW - Luxembourg

M3 - Other contribution

T3 - Femmes Magazine

PB - Femmes Magazine

CY - Luxembourg

ER -

La satisfaction et la santé au travail des seniors actifs

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Projets

WorkAgeing: WorkAgeing - Older workers'emplyoment participation : new evidence from Luxembourg

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