Abstract
Avec 41 % de résidents étrangers et 66 % de salariés étrangers en 2006 , le Luxembourg est un laboratoire attractif en matière de communauté multinationale.
Contrairement aux expériences récentes à l’étranger, la cohabitation professionnelle et résidentielle s’est passée jusqu’à présent sans trop de conflits manifestes, ce qui peut s’expliquer par :
- un niveau de vie très élevé pour les frontaliers et les résidents, qu’ils soient luxembourgeois ou étrangers, ce haut niveau de vie étant dû à des salaires parmi les plus élevés dans l’Union européenne et aux transferts sociaux les plus généreux,
- un chômage résiduel et une croissance continue de l’emploi ;
- un choix conscient de son immigration, le gouvernement ayant opté pour signer une convention avec le Portugal et l’ex-Yougoslavie au lieu d’en signer une avec la Tunisie, le but étant d’attirer une immigration culturellement proche (...)
Contrairement aux expériences récentes à l’étranger, la cohabitation professionnelle et résidentielle s’est passée jusqu’à présent sans trop de conflits manifestes, ce qui peut s’expliquer par :
- un niveau de vie très élevé pour les frontaliers et les résidents, qu’ils soient luxembourgeois ou étrangers, ce haut niveau de vie étant dû à des salaires parmi les plus élevés dans l’Union européenne et aux transferts sociaux les plus généreux,
- un chômage résiduel et une croissance continue de l’emploi ;
- un choix conscient de son immigration, le gouvernement ayant opté pour signer une convention avec le Portugal et l’ex-Yougoslavie au lieu d’en signer une avec la Tunisie, le but étant d’attirer une immigration culturellement proche (...)
| Original language | French |
|---|---|
| Pages (from-to) | 25-42 |
| Number of pages | 18 |
| Journal | Migrations Société |
| Issue number | 117-118 |
| DOIs | |
| Publication status | Published - 1 Jan 2008 |