Analyse de la participation aux élections sociales à la Chambre des Salariés de 2019

Détails du projet

Description

Cette étude comporte trois volets consécutifs les uns aux autres allant dans la direction consistant à renforcer nos connaissances sur le fonctionnement et sur les dynamiques de la CSL, tout en analysant la visibilité de ses services et missions dans le cadre des rouages institutionels et législatifs luxembourgeois. A travers cette offre, le LISER se propose de fournir à la CSL des éléments factuels et d'analyse lui permettant de mesurer les facteurs qui influencent la participation et la non-participation à l'élection de la CSL, d'avoir un retour objectif sur les opinions et attitudes des salariés et retraités à son égard et d'amorcer des pistes de réflexion pour accroître sa visibilité. A cela s'ajoutent des résultats sur la perception de sa visibilité parmi les acteurs clés, ce qui doit permettre d'adresser une série de recommandations. Le module 1 consiste en une analyse descriptive des candidatures et des résultats des élections sociales ainsi qu'une autre analyse descriptive de la participation (aux élections sociales et cela sur base des données fournies par le Ministère du Travail sur demande de la Chambre des Salariés). Concrètement, le module 1 commence dès réception de ces données. Le module 2 approfondit quant à lui l'analyse de la participation aux élections par une enquête auprès d'un échantillon de salarié.e.s. (et retraité.e.s). Idéalement, cet échantillon sera constitué sur base des résultats du module 1 et d'éventuels intérêts spécifiques manifestés par la CSL qui découleront de ces résultats. Concrètement, le module 2 démarrera à l'échéance du module 1. L'enquête questionnera, outre la motivation de la participation aux élections sociales des salarié.é.s, la connaissance des salariés de la CSL et de son fonctionnement. Ce deuxième volet de l'enquête fait le lien avec le module 3 du projet, qui démarrera lorsque les données de l'enquête seront récoltées et analysées. Il traitera donc de la perception de la CSL et de l'impact de la CSL dans les rouages législatifs et institutionnels du Luxembourg.
L'acronymePARTELSOC
statutFini
Les dates de début/date réelle5/02/214/09/22

Financement

  • Chambre des Salariés au Luxembourg C.S.L.